León, Gto.- Junio suele llenar las calles de colores, mensajes de inclusión y actividades relacionadas con el Mes del Orgullo. Sin embargo, para muchas personas de la comunidad LGBT+, el tema va más allá de una celebración o una fecha en el calendario. Hablar de inclusión también implica reflexionar sobre la seguridad, el respeto y la posibilidad de vivir sin discriminación en la escuela, el trabajo, la familia y los espacios públicos.
Con esa idea como punto de partida, el Municipio de León realizó el foro “Creación de Espacios Seguros para Poblaciones LGBT+”, una jornada que reunió a especialistas, activistas, representantes de empresas, organizaciones civiles, servidores públicos y ciudadanos interesados en construir entornos más incluyentes.
El encuentro se llevó a cabo en el Patio Central de la Presidencia Municipal y tuvo como objetivo abrir espacios de escucha, diálogo y construcción en equipo para identificar retos y generar propuestas que ayuden a fortalecer la convivencia y el respeto hacia la diversidad sexual y de género.
Cuando la inclusión se convierte en conversación
Durante la inauguración, el subsecretario de Derechos Humanos en León, Víctor Aguirre Armenta, quien acudió en representación de la alcaldesa Ale Gutiérrez, destacó la importancia de sumar esfuerzos entre distintos sectores de la sociedad para avanzar en la construcción de espacios donde todas las personas puedan desarrollarse plenamente.
“En León estamos convencidos de que una ciudad más fuerte es aquella donde todas las personas pueden vivir libres de violencia, discriminación y exclusión. Por ello, desde el gobierno municipal impulsamos acciones permanentes para fomentar la inclusión, promover el respeto a los derechos humanos y generar oportunidades para que cada persona pueda desarrollarse plenamente”, expresó.
La actividad reunió a integrantes de colectivos, representantes del sector privado, organizaciones de la sociedad civil y ciudadanos que participaron en una serie de diálogos enfocados en la creación de espacios seguros dentro de distintos ámbitos de la vida cotidiana.
Más que oficinas o programas
Uno de los temas centrales del foro fue la necesidad de entender que la inclusión no depende únicamente de políticas públicas o campañas institucionales, sino también de cambios culturales y sociales que permitan derribar prejuicios y fortalecer la confianza entre las personas.
En ese sentido, Mauricio Vargas Guzmán, titular de la Unidad de Atención a la Diversidad Sexual y de Género, señaló que la creación de espacios seguros requiere acciones permanentes y una participación activa de la comunidad.
“Construir espacios seguros va mucho más allá de realizar un evento o abrir una oficina. Significa generar confianza, derribar barreras, combatir prejuicios y trabajar para garantizar que todas las personas puedan ejercer plenamente sus derechos. Un León donde la diversidad sea motivo de orgullo y no de exclusión”, comentó.
La familia, el primer espacio seguro
Uno de los momentos que más resonó entre los asistentes fue la participación de la especialista en políticas públicas, género y derechos humanos, Cecilia Garibi González, quien puso sobre la mesa una reflexión relacionada con el papel de las familias en la construcción de entornos seguros.
Para la especialista, el primer espacio donde una persona debería sentirse protegida es su propio hogar, ya que es ahí donde comienzan muchas de las experiencias que marcan la forma en que se relaciona con el mundo.
“El espacio seguro de más valía en la sociedad es sin duda la familia, porque si en tu casa te pegan, te golpean, te violan, eso no es un espacio seguro, por eso las familias es el primer espacio que debemos transformar”, expresó.
Del diálogo a las propuestas
Como parte del programa se realizó un conversatorio con especialistas en derechos humanos, educación sexual integral, género, diversidad sexual y participación ciudadana.
Entre las personas participantes estuvieron Cecilia Garibi González, María Zarandona González, Jorge Luis Aguilar, Uri González Carrera e Itzel Riba, quienes compartieron experiencias y herramientas enfocadas en la prevención de violencias, la inclusión laboral, el respeto a la diversidad y la construcción de espacios más seguros.
Posteriormente, las actividades continuaron en la Galería Jesús Gallardo del Teatro Manuel Doblado, donde se desarrollaron mesas de trabajo participativas para intercambiar ideas y construir propuestas relacionadas con la inclusión en distintos ámbitos de la vida pública y comunitaria.